专项工作

烟台电力企业抓“六最”近民生提升职工幸福指数

必赢56net客户端下载 2018-08-28 烟宣 122次
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        为全面落实习大大总书记关于重点解决好“职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题,职工群众面临的最困难、最操心、最忧虑的实际问题”重要指示精神,围绕山东企业 “六最项目建设”,大唐山东烟台电力企业工会坚持“党工共建”,以精准契合职工需求作为开展工作的出发点,一切工作围绕一个目标:“为了职工生活更美好”,让广大职工的获得感、幸福感越来越强。


       一是改造风场生产、生活楼设施。企业投资60万元对文登风场的生活楼、办公楼进行了修缮,对生活楼进行了楼顶漏雨修缮、场区道路修缮、室内外墙壁粉刷、厨房改造、卫生间维修、办公室和会议室装修改造等;对生产楼进行了防雨和外墙粉刷、升压站围墙修缮、门卫室外墙粉刷等工作,彻底改善了文登风场职工的生产、生活环境,使风场员工拍手称快。


       二是改造企业本部食堂。企业投资20万元对企业本部食堂的墙体、下水管道、线路、照明等进行了改造,对厨房进行了扩大装修,并添置了厨房设备,在消除安全隐患的同时使职工就餐环境有了明显改观。


       三是深化职工代表巡视。通过职工代表巡视,深入一线解决职工队伍多层次、多样化的需求与发展不平衡不充分的矛盾,将检查出的问题形成问题清单,由总经部进行督办闭环,打通联系职工的经部职工队伍多层使企业与职工贴得更近,职工获得感更强。


        四是开展“法律咨询接待日”活动。组建以律师为骨干的法律维权志愿服务队,设立职工小诉求登记本,畅通职工诉求渠道,以维权的实际成效赢得职工群众的信赖和支撑,通过真心实意、全心全意的维权服务切实为职工解决难题。


        五是组织“多元化”文体活动。工会根据职工自身的特点、抓需求、搭平台、找定位,量身定制多元化文体活动,通过成立六个“文体协会”,加强对文艺骨干的培养,全面提高职工文体活动参与度,使企业职工的文体活动实现由量变向质变转变、由少数人向多数人转变、由自行组织向联合组织转变、由牵头组织向社会性组织融入。


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